Para muchas categorías de Green Card basadas en empleo, el proceso incluye una certificación laboral PERM antes de que una petición de inmigrante pueda avanzar. EB-1, la primera categoría de preferencia basada en empleo, ofrece tres vías diferentes que no requieren certificación laboral PERM. Dependiendo de los logros de una persona, su trayectoria académica o de investigación, o su función dentro de una organización multinacional, EB-1 puede ofrecer una vía alternativa hacia
La mayoría de los casos de Green Card bajo la categoría EB-2 requieren dos elementos antes de poder avanzar: una oferta de trabajo específica en Estados Unidos y una certificación laboral PERM aprobada que demuestre que no hay trabajadores estadounidenses calificados disponibles para el puesto. La Exención por Interés Nacional (National Interest Waiver o NIW) puede eliminar ambos requisitos para los solicitantes que puedan demostrar que su trabajo propuesto beneficia suficien
Cada año, decenas de miles de empleadores compiten por un número limitado de visas H-1B — y muchos candidatos no pasan del primer paso: ser seleccionados en el proceso del H-1B cap. Si su empresa patrocina trabajadores extranjeros especializados, o si usted es un profesional extranjero que espera trabajar en Estados Unidos, entender cómo funciona realmente la “temporada del H-1B cap” puede marcar la diferencia entre planificar con anticipación y tener que actuar a último mome
Las visas E-1 y E-2 se agrupan con tanta frecuencia que muchos empresarios asumen que son la misma visa con dos nombres. No lo son. La E-2 se basa en una sola inversión; la E-1 se basa en un flujo continuo de comercio con tu país de origen. Si tu empresa ya realiza negocios transfronterizos reales y recurrentes con un país de tratado, la E-1 merece su propio análisis. Quién Califica: Nacionalidad y Propiedad Para calificar para una visa E-1, debes ser nacional de un país
